מגן לעובד ולמעסיק - דיני עבודה ,זכויות עובדים ומעס - מה קורה במידה ולא נערכת שיחת שימוע?
דיני עבודה  |  עו"ד לדיני עבודה  |  עו"ד מומחה לדיני עבודה
מוקד פניות ארצי
03-9373525
מנהל האתר עו"ד גיא גונן  
 
 


צריכים עזרה?
אנחנו פה בשבילכם, ללא כל התחייבות!!
 
 
   לפניה מהירה ומענה ע"י עורך דין:  
   

 

 

 
 

מה קורה במידה ולא נערכת שיחת שימוע?

 
סוגיית שימוע לעובדת
זכות של שימוע טרם פיטורים, הינה זכות המוענקת לכל עובד באשר הוא, ומכוחה מטילה חובה על המעסיק הן במגזר הציבורי והן במגזר הפרטי לתת לעובד זכות שימוע לפני פיטורין.
 
במידה ונשללה מן העובד במגזר הציבורי או לחלופין במגזר הפרטי זכותו לשימוע לפני פיטורים, הוא עשוי להיות זכאי לפיצויים כספיים עקב הנזקים שאירעו לו בגין הפיטורים
וכן תתכן גם האפשרות כי בנסיבות מסוימות של אי שימוע לפני פיטורים בית הדין לעבודה יורה על ביטולם של הפיטורים ואכיפת הסכם העבודה על המעסיק.