מגן לעובד ולמעסיק - דיני עבודה ,זכויות עובדים ומעס - דמי הבראה
  מאמרים
  פסקי דין
זכויות עובדים

זכויות עובדת בהיריון
שיחת שימוע לפני פיטורין
ייצוג עובדים
הפרת חוזה עבודה
זכויות העובד המפוטר
פיצוי פיטורים
דמי הבראה
חופשה שנתית
שעות נוספות
הרעת תנאים
דמי מחלה
פנסיה שכר מינימום
נסיעות
חוק פיטורין
הלנת שכר
זכויות עובדים מול קבלני כח אדם
הפסקת צהריים
הפרת חוזה העסקה
התנכרות לעובד מוגבל
איך בוחרים עו"ד לדיני עבודה?
האם חוזה העסקה יכול לכבול אותי למקום העבודה?
האם ישנה חובה בייצוג של עו"ד לדיני עבודה בבית הדין לעבודה?
המדריך המלא לעובדים במקרה של הפרת חוזה עבודה
זכויות מעסיקים

אי מתן הודעה מוקדמת
פיטורי עובדים
הטרדה מינית
חוזה העסקת עובדים
חוק הודעה לעובד
זכאות פנסיה לעובד
שכר מינימום
תעריף דמי הבראה
תעריף נסיעות
ימי מחלה
ימי חופשה
זכויות סטודנטים

סדר ההליך המשמעתי
יצוג בוועדת משמעת
עונשים בוועדת המשמעת
ערר על ועדת משמעת
חוק זכויות הסטודנט
תקנונים אקדמים

 
 

דמי הבראה

 
תלום דמי הבראה לעובד
דמי הבראה הם תשלום של המעביד לעובד, מכוח צו הרחבה בדבר השתתפות המעביד בהוצאות הבראה ונופש, או לחלופין מכוח הסכם קיבוצי. בעבר, התשלום בגין דמי ההבראה נועד לממן שהייה של העובד בבית הבראה (ובהתאם לכך, בעבר העובד היה צריך להציג קבלה שאישרה שיצא לנופש), אולם בחלוף השנים מטרה זו כבר אינה משמשת כמטרה העיקרית שלשמה נועדו דמי ההבראה, והם משמשים את העובד לרצונו החופשי. 
 
תשלום דמי ההבראה ניתן לעובד אשר עבד במקום עבודתו לפחות שנה אחת, ומשולם בדרך כלל באחד מחודשי הקיץ (יוני- ספטמבר), אלא אם הוסכם במקום העבודה על מועד אחר. גובה הזכאות לדמי הבראה מחושב לפי מספר ימי ההבראה המגיעים לאותו עובד הניתנים לו באופן יחסי להיקף משרתו, כדלקמן:
 
עבור השנה הראשונה- 5 ימי הבראה.
עבור השנה השנייה והשלישית - 6 ימי הבראה.
עבור השנה הרביעית ועד השנה העשירית- 7 ימי הבראה.
עבור השנה האחת עשרה ועד השנה החמש עשרה- 8 ימי הבראה.
עבור השנה השש עשרה ועד השנה התשע עשרה- 9 ימי הבראה.
עבור השנה העשרים והשנים הבאות שלאחר מכן- 10 ימי הבראה.  
 
יש לציין כי הכספים המשולמים בגין "דמי הבראה" הינם חלק מהכנסת עבודה ועל כן חלים עליהם כל המיסים אשר חלים על הכנסות מעבודה, ובפרט ביטוח לאומי, דמי ביטוח בריאות, מס הכנסה, והם אינם חלק מכספי הפנסיה.
 
 


פרטי יצירת קשר ודרכי הגעה
 

טלפון: 03-9373525
פקס: 03-9373515
כתובת: 
ז'בוטינסקי 26, רמת גן
מייל: office@gonen-law.co.il

שעות פעילות
ימים א'-ה' 8:00 - 17:30
ימי שישי 8:30 - 12:30

גוגל פלוס

טויטר

יוטיוב

in

פייסבוק