מגן לעובד ולמעסיק - דיני עבודה ,זכויות עובדים ומעס - דיני עבודה
  מאמרים
  פסקי דין
זכויות עובדים

זכויות עובדת בהיריון
שימוע לפני פיטורין
ייצוג עובדים
הפרת חוזה עבודה
זכויות העובד המפוטר
פיצוי פיטורים
דמי הבראה
חופשה שנתית
שעות נוספות
הרעת תנאים
דמי מחלה
פנסיה שכר מינימום
נסיעות
חוק פיטורין
הלנת שכר
זכויות עובדים מול קבלני כח אדם
הפסקת צהריים
הפרת חוזה העסקה
התנכרות לעובד מוגבל
איך בוחרים עו"ד לדיני עבודה?
האם חוזה העסקה יכול לכבול אותי למקום העבודה?
האם ישנה חובה בייצוג של עו"ד לדיני עבודה בבית הדין לעבודה?
המדריך המלא לעובדים במקרה של הפרת חוזה עבודה
זכויות מעסיקים

אי מתן הודעה מוקדמת
פיטורי עובדים
הטרדה מינית
חוזה העסקת עובדים
חוק הודעה לעובד
זכאות פנסיה לעובד
שכר מינימום
תעריף דמי הבראה
תעריף נסיעות
ימי מחלה
ימי חופשה
זכויות סטודנטים

סדר ההליך המשמעתי
יצוג בוועדת משמעת
עונשים בוועדת המשמעת
ערר על ועדת משמעת
חוק זכויות הסטודנט
תקנונים אקדמים

 
מוקד פניות ארצי:  03-9373525
 

דיני עבודה

 

איך בוחרים נכון עו"ד לדיני עבודה? על אילו נושאים חשוב לשים דגש בעת הבחירה? איפה אפשר לקבל ייעוץ בנושאי דיני עבודה?


ריכזנו עבורכם מידע תמציתי אודות עו"ד לדיני עבודה, שיאפשר לכם לקבל את השירות המקצועי באופן הקל והפשוט ביותר. אך ראשית:
 

עו"ד לדיני עבודה – על לשים דגש?

  • חשוב לבחור בעו"ד לדיני עבודה אשר מתמחה בחוק דיני עבודה וכתוצאה מכך, יוכל לכוון אתכם ולייעץ לכם לגבי דרכי פעולה מומלצות למקרה שלכם באופן אישי.
  • בעת בחירת עורך דין, שימו לב כי מדובר בעו"ד לדיני עבודה אשר דיני עבודה וזכויות עובדים ומעסיקים זהו תחום ההתמחות העיקרי שלו (בניגוד התמחות משנית), מכיוון שתחום דיני עבודה הנו תחום בפני עצמו, בו על עורך הדין להיות בקיא.
  • חשוב לציין כי בתי המשפט לענייני עבודה הנם שונים בתכלית השינוי מבתי משפט אחרים ולכן על עו"ד לדיני עבודה להכיר את המערכת על בוריה, כדי לנתב את דרכו נכונה בתוכה.
  • עו"ד מקצועי ידע את הגבול הדק העובר בין הגשת תביעה לבין הגעה לפשרה ויוכל להמליץ לכם על דרך הפעולה הנכונה לתיק שלכם וכך לחסוך לכם הן בזמן והן בעלויות.

אז איך אם כן נגיע לבחירה הסופית?

 
 
אין רושם כמו רושם ראשוני, משפט זה אינו סתמי מכיוון שעל מנת לבחור בעו"ד לדיני עבודה הנכון עבורכם, עליכם להיפגש אתו באופן אישי ולוודא כי שיטות העובדה שלו תואמות לצרכים שלכם, לרצונות שלכם ולמקרה שלכם באופן אישי. עו"ד מקצועי ידע להסביר לכם במה כרוך ניהול ההליך המשפטי וכן יפרוס בפניכם את מכלול האפשרויות העומדות בפניכם לפרטי פרטים.

.

והעיקר – לא לפחד כלל

 

אנשים רבים חוששים לפנות אל הליך משפטי הן מטעמים כלכליים והן כי הם פוחדים להתחיל בהליך  שעלול לעלות להם במקום עבודתם. במידה ומדובר במעסיקים, החשש הוא גם כלכלי וכן חשש בלאבד עובדים ואף את המוניטין שנבנה. לכן אנו במגן בקיאים בזכויות של עובדים ושל מעסיקים כאחד, על מנת לספק לכם את כל הידע לו אתם זקוקים כדי להחליט על דרך הפעולה הנכונה. כמו כן, במידה וההיבט הכלכלי טורד את מנוחתכם, הסירו דאגה מליבכם, במגן לעובד ולמעסיק משלמים רק עבור התוצאה.


מגן לעובד ולמעסיק הוא פורטל המנוהל על ידי עו"ד לדיני עבודה. לקבלת ייעוץ והכוונה, השאירו פרטיכם כאן ואחד מנציגינו יחזור אליכם בהקדם. במידה ויתגלה כי המקרה שלכם מהווה עילה לתביעה, אנו נקשר ביניכם ובין עו"ד לדיני עבודה, מנוסה, בקיא ומקצועי


פרטי יצירת קשר ודרכי הגעה
 

טלפון: 03-9373525
פקס: 03-9373515
כתובת: 
ז'בוטינסקי 26, רמת גן
מייל: office@gonen-law.co.il

שעות פעילות
ימים א'-ה' 8:00 - 17:30
ימי שישי 8:30 - 12:30

גוגל פלוס

טויטר

יוטיוב

in

פייסבוק